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中高层管理者 · 学习路径

把公司数字化目标,翻译成本部门的动作与指标

能主导本部门的系统落地;能用数据管部门;能把重复流程交给系统;能用 AI 提升部门人效。

适合:部门负责人 / 副总 / 总监 / 厂长
怎么用:每阶段先看「为什么」,再看「怎么做」,最后落到本部门的一份动作清单。
体量:4 个阶段 · 11 个学习单元 · 约 4 小时(其中 2 个单元内容筹备中)
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1

信息化:本部门业务在线化

3 个学习单元 · 约 58 分钟

让本部门流程、单据、权限与管理动作对齐,知道上线前要梳理什么。

课程
云之家:协同办公上手 →系统实操课,按课时顺序学完即可约 48 分钟
知识库
行业方案:制造业(离散制造/流程制造)知识库条目:用到时再回查约 10 分钟
待建设
部门上线前要做的三件事(流程梳理清单)梳理现状流程 → 定单据与审批 → 定岗位权限,一张清单照着做。
2

数字化:用数据管部门

3 个学习单元 · 约 95 分钟

统一指标口径,建立看板与周复盘节奏,用数据而不是印象做管理。

课程
数据驱动经营决策 →系统实操课,按课时顺序学完即可约 77 分钟
知识库
200数据分析知识库条目:用到时再回查约 10 分钟
洞察文章
供应链管理对于企业的重要价值分析 →结合案例建立直观感受约 8 分钟
3

自动化:重复的事交出去

2 个学习单元 · 约 6 分钟

识别本部门高频重复动作,改造成审批流、提醒与自动对账。

速查卡
AI 场景速查卡速查卡:先收藏,遇到问题时对照看约 6 分钟
待建设
部门自动化改造清单(10 个高频重复动作)从催审批、月底对账、报表汇总等高频动作里挑出可自动化的部分。
4

智能化:AI 提升部门人效

3 个学习单元 · 约 75 分钟

在内容、分析、客服、跟单等场景用上 AI,并知道怎么验收效果。

课程
金蝶AI套件:智能体上手 →系统实操课,按课时顺序学完即可约 57 分钟
知识库
AI 能力与服务(AI 客服/知识库/RPA/数字人)知识库条目:用到时再回查约 10 分钟
洞察文章